工傷賠償期間人去世了怎么辦

工傷賠償旨在保障勞動(dòng)者在因事故或職業(yè)病遭受傷害后獲得合理的補(bǔ)償和保障。如果勞動(dòng)者在工傷賠償期間不幸去世，那么工傷賠償?shù)奶幚韺?huì)發(fā)生變化。

一、工傷賠償期間人去世了怎么辦

當(dāng)勞動(dòng)者在工傷賠償期間因工傷或職業(yè)病死亡，其家屬可以依照相關(guān)法律規(guī)定申請(qǐng)工傷死亡賠償。具體包括：

1. 一次性工亡補(bǔ)助金：按照上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍發(fā)放。

2. 喪葬補(bǔ)助金：六個(gè)月的本市上年度職工月平均工資。

3. 撫恤金：根據(jù)職工生前工資標(biāo)準(zhǔn)和供養(yǎng)人口確定，標(biāo)準(zhǔn)一般為供養(yǎng)人口每人每月三十元，供養(yǎng)期至法定退休年齡。

4. 供養(yǎng)親屬撫恤金：供養(yǎng)親屬在死亡職工死亡后失去生活來(lái)源，且無(wú)勞動(dòng)能力的，可獲得生活費(fèi)。

5. 一次性工傷死亡保險(xiǎn)金：按照工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

以上賠償金由用人單位一次性支付給職工家屬。

二、工傷賠償期間職工非因工傷去世怎么辦

如果勞動(dòng)者在工傷賠償期間非因工傷或職業(yè)病去世，則其家屬不能享受上述工亡賠償。但家屬可以向用人單位申請(qǐng)以下賠償：

1. 喪葬補(bǔ)助金：三個(gè)月的職工生前工資。

2. 一次性撫恤金：六個(gè)月的職工生前工資。

3. 因職工死亡直接造成的其他費(fèi)用：按照實(shí)際發(fā)生情況核定。

三、職工死亡后工傷賠償金發(fā)放給誰(shuí)

工傷賠償金發(fā)放給職工的繼承人，順序如下：

1. 配偶、子女、父母。

2. 兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

3. 共同生活的其他親屬。

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